林業労働者確保対策事業
| この事業は、森林整備センターが行う森林整備法人の認定及び社会保険料等の助成を実施することにより、林業労働者の雇用を確保することを目的としています。 |
| 森林整備法人の認定 平成４年〜平成８年の間、県下１３森林組合及び（株）トライ・ウッド（第３セクター）を、「林業労働者を職員として常用雇用し、高性能林業機械を使用して機械化林業に取り組む森林整備法人」として認定しました。 |
| 森林整備法人名 | 認定年月日 | 認定時 職員数（人） |
|---|---|---|
| 佐伯広域森林組合森林整備センター | 平成４年 １月２０日 | ６ |
| 日田郡森林組合森林整備センター | 平成４年 １月２０日 | ５ |
| 竹田直入森林組合森林整備センター | 平成４年 ４月 １日 | ６ |
| 玖珠郡森林組合森林整備センター | 平成４年 ４月 １日 | ５ |
| 日田市森林組合森林整備センター | 平成５年 １月 １日 | ５ |
| 下毛郡森林組合森林整備センター | 平成５年 １月 １日 | １５ |
| 大野郡森林組合森林整備センター | 平成５年 １月 １日 | ５ |
| （株）トライ・ウッド 森林整備センター |
平成５年 ３月 １日 | １５ |
| 東国東郡森林組合森林整備センター | 平成５年１０月 １日 | ４ |
| おおいた森林組合森林整備センター | 平成６年 ３月２２日 | ４ |
| 宇佐地区森林組合森林整備センター | 平成６年１２月 １日 | ４ |
| 別杵速見森林組合森林整備センター | 平成７年 ４月 １日 | ４ |
| 西高森林組合森林整備センター | 平成８年 ４月 １日 | ３ |
| 臼津関森林組合森林整備センター | 平成８年１０月 １日 | ２ |
社会保険料等の助成 上記の森林整備法人に対して助成を行っています。 雇用保険、健康保健、厚生年金保険が助成の対象となります。 （助成内容） 森林整備法人の林業従事職員の社会保険料等の事業主負担経費総額の２／３以内 |
